- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Cuốn sách "Khuyến tài": Phần 1 cung cấp cho người đọc những kiến thức như: xây dựng con người, giáo dục nhân cách, đào tạo nhân lực và bồi dưỡng nhân tài; tri thức, trí tuệ, trí thức và sự phát triển tài năng. Mời các bạn cùng tham khảo!
148 p cdsphanoi 31/10/2023 65 1
Từ khóa: Khuyến tài, Phát triển con người, Xây dựng nguồn nhân lực, Xây dựng nhân cách con người, Cấu trúc nguồn nhân lực
Bài giảng Quản lý điểm đến du lịch - Chương 2: Khái quát về quản lý điểm đến du lịch
Bài giảng Quản lý điểm đến du lịch: Chương 2 Khái quát về quản lý điểm đến du lịch cung cấp cho người học các kiến thức: Khái niệm và sự cần thiết của quản lý điểm đến du lịch; Lợi ích và thách thức của quản lý điểm đến du lịch; Chủ thể và nội dung quản lý điểm đến du lịch. Mời các bạn cùng tham khảo.
12 p cdsphanoi 25/05/2021 197 1
Từ khóa: Bài giảng Quản lý điểm đến du lịch, Quản lý điểm đến du lịch, Quản lý chiến lược, Quản lý phát triển sản phẩm, Quản lý nguồn nhân lực du lịch
Bài giảng Hệ thống hoạch định nguồn lực doanh nghiệp: Chương 5 - Vũ Quốc Thông
Bài giảng "Hệ thống hoạch định nguồn lực doanh nghiệp - Chương 5: Quy trình kế toán và thông tin kế toán" cung cấp các kiến thức giúp người học có thể trình bày các khái niệm ghi nhận và lưu trữ của kế toán; giải thích các bước công việc trong quy trình kế toán; trình bày tác động của môi trường ERP đến quy trình,... Mời các bạn cùng tham khảo.
36 p cdsphanoi 30/11/2020 173 0
Từ khóa: Hệ thống hoạch định nguồn lực, Hoạch định nguồn lực doanh nghiệp, Quản trị nguồn nhân lực, Quy trình kế toán, Thông tin kế toán, Môi trường ERP
Bài giảng Hệ thống hoạch định nguồn lực doanh nghiệp: Chương 6 - Vũ Quốc Thông
Sau khi học xong chương này, người học có thể: Trình bày các nhóm dữ liệu (D/L) trên hệ thống, giải thích về trí tuệ doanh nghiệp (BI), ứng dụng web-ERP trình bày thông tin kinh doanh và tài chính. Mời các bạn cùng tham khảo.
25 p cdsphanoi 30/11/2020 171 0
Từ khóa: Hệ thống hoạch định nguồn lực, Hoạch định nguồn lực doanh nghiệp, Quản trị nguồn nhân lực, Khai thác dữ liệu, Dữ liệu trên H/TERP
Bài giảng Quản trị nhà hàng: Chương 2 - Th.S Trần Thu Hương
Bài giảng Quản trị nhà hàng: Chương 2 - Th.S Trần Thu Hương trình bày các nội dung chính sau: Vị trí, vai trò, cơ cấu tổ chức và quản trị nhân sự nhà hàng, các yếu tố ảnh hưởng đến việc lựa chọn mô hình - công việc, quản trị nguồn nhân lực của nhà hàng,...
30 p cdsphanoi 31/10/2020 201 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nhà hàng, Quản trị nhà hàng, Quản trị nhân sự nhà hàng, Nguồn nhân lực của nhà hàng, Bộ phận nhà hàng trong khách sạn
Ebook Quản trị nguồn nhân lực (Tập 2): Phần 2
Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn sách "Quản trị nguồn nhân lực" cung cấp cho người học các kiến thức: Trả công theo hiệu suất, quản lý mối quan hệ thuê mướn lao động, quan hệ lao động và thương lượng tập thể, an toàn lao động và sức khỏe nhân viên,... Mời các bạn cùng tham khảo.
338 p cdsphanoi 26/05/2020 285 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân lực, Trả công theo hiệu suất, Quản lý mối quan hệ, An toàn lao động, Quan hệ lao động
Ebook Quản trị nguồn nhân lực (Tập 2): Phần 1
Phần 1 cuốn "Quản trị nguồn nhân lực" cung cấp cho người đọc các kiến thức: Quản lý và đánh giá kết quả, đào tạo và phát triển, phát triển nghề nghiệp, lương căn bản và các phúc lợi phụ. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
317 p cdsphanoi 26/05/2020 232 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân lực, Quản lý nhân lực, Phát triển nghề nghiệp, Phát triển nghề nghiệp, Chương trình định hướng nhân viên
Quản trị rủi ro chuỗi cung ứng - Hướng tiếp cận mới cho doanh nghiệp Việt Nam
Việc giảm thiểu rủi ro trong chuỗi cung ứng đang là bài toán đặt ra đối với nhiều quốc gia, đặc biệt là ở các nước đang phát triển. Bài viết phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến quản trị rủi ro chuỗi cung ứng gồm: nguồn lực, quan hệ và hiệu suất vận hành doanh nghiệp. Kết quả nghiên cứu chỉ ra rằng việc các doanh nghiệp trong chuỗi cung...
8 p cdsphanoi 28/12/2019 298 1
Từ khóa: Quản trị rủi ro, Chuỗi cung ứng, Nguồn nhân lực, Doanh nghiệp Việt Nam, Quản trị doanh nghiệp, Quản trị kinh doanh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 3 - ThS. Trần Quang Cảnh
Bài giảng cung cấp cho người học các kiến thức: Tổng quát về phân tích công việc, tiến trình phân tích công việc, những phương pháp phân tích công việc hữu ích,..... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
16 p cdsphanoi 28/12/2019 222 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Tiến trình phân tích công việc
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 4 - ThS. Trần Quang Cảnh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 4 trình bày về "Tuyển dụng nguồn nhân lực". Nội dung cụ thể của chương này gồm có: Lập kế hoạch tuyển dụng, nguồn tuyển dụng, tuyển chọn nhân sự.
15 p cdsphanoi 28/12/2019 596 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Tuyển dụng nguồn nhân lực, Lập kế hoạch tuyển dụng
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 - ThS. Trần Quang Cảnh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 giúp người học hiểu về "Đào tạo và phát triển nghề nghiệp". Nội dung trình bày cụ thể gồm có: Các giai đoạn phát triển nghề nghiệp, định hướng nghề nghiệp cá nhân, xác định khả năng cá nhân, động cơ nghề nghiệp
13 p cdsphanoi 28/12/2019 260 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Đào tạo và phát triển nghề nghiệp, Chu kỳ nghề nghiệp, Xác định khả năng cá nhân
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 6 - ThS. Trần Quang Cảnh
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 6 với mục tiêu nhằm phát triển nhân viên, truyền thông, giao tiếp, tuân thủ quy định pháp luật, hoàn thiện hệ thống quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo!
8 p cdsphanoi 28/12/2019 319 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Đánh giá kết quả thực hiện công việc, Thông báo cho nhân viên về nội dung
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật
12 11244
Tổng hợp tài liệu Toán học hay
11 9336
Giáo trình ngành Công tác xã hội
19 13299
10 8088